MAV Leine-Solling
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  • Neue Entgeltordnung für kirchliche Mitarbeitende beschlossen

    Von admin | 11.Mai 2012

    In ihrer Sitzung am 08.05.2012 hat die ADK beschlossen, die Entgeltordnung des öffentlichen Dienstes der Länder für kirchliche Mitarbeitende zu übernehmen und für die kircheneigenen Tätigkeitsmerkmale eine eigene Entgeltordnung zu verabschieden.

    Beide treten rückwirkend zum 01.01.2012 in Kraft. „Mit der beschlossenen Entgeltordnung wird es keine Verschlechterungen für die kirchlichen Mitarbeitenden geben. In zahlreichen Fällen ist sogar mit Höhergruppierungen zu rechnen. Dies betrifft insbesondere Beschäftigte, die nach dem 1. Januar 2009 eingestellt wurden“ erklärten Ralf Vullriede, der Sprecher der Mitarbeiterverbände und Jens Lehmann, Sprecher der Arbeitgeber.

    So wird es z.B. für ErzieherInnen eine neue Eingruppierung in EG 8  (statt bisher EG6) geben.

    Derzeit ist die Entscheidung der ADK noch nicht rechtskräftig, der Wortlauf der Entgeltordnung liegt uns auch nicht vor. Wir gehen davon aus, dass die Änderungen in der Eingruppierung von Amts erfolgen wird und von daher kein Handlungsbedarf für Mitarbeitende besteht. Wir werden weiter informieren.

    Die Pressemitteilung der Konföderation findet sich hier.

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    Vielen Dank Hannelore

    Von admin | 9.Mai 2012

    Die “neue” MAV für den Kirchenkreis Leine-Solling besteht nur noch aus 9 Mitgliedern (von ursprünglich 13).

    Hannelore Janz ist leider nicht mehr als gewähltes Mitglied dabei.

    Deshalb an dieser Stelle:

    Liebe Hannelore.

    Vielen Dank für deine langjährige, kompetente und zuverlässige Mitarbeit in der MAV Leine-Solling.

    Alles Gute für deine weitere Zukunft.

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    Alle Mitglieder der MAV Leine-Solling

    Von admin | 9.Mai 2012

    Alle Mitglieder der MAV Leine-Solling (Stand Mai 2012) mit Telefonnummern als pdf-Dokument zum ausdrucken. Inklusive QR-Code, der direkt auf unsere Homepage führt.

    Mitglieder MAV 2012-2016

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    30 Tage Urlaub für alle

    Von admin | 8.Mai 2012

    Das Urteil des Bundesarbeitsgerichts vom 20.03.2012 (9 AZR 529/10) zeigt Wirkung (wir informierten hier) . Nach Rücksprache mit der Personalabteilung haben ab sofort alle Beschäftigten einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen. Es sei denn, die ADK beschließt eine andere Regelung. Diese kann dann aber keinesfalls für die Vergangenheit gelten, sondern allenfalls Wirkung in der Zukunft entfalten.

    Für die über 40jährigen ändert sich nichts, die hatten sowieso einen Anspruch auf 30 Tage Urlaub (berechnet auf eine 5-Tage-Woche).

    Für die, die am 1.1.2012 noch nicht ihr 40.Lebensjahr vollendet hatten, heißt es aufpassen: Wer im Jahr 2011 nur 26 oder 29 Tage Urlaubsanspruch erhalten hatte, kann den höheren Anspruch geltend machen und den Mehrurlaub abfeiern. Derzeit geschieht dies nicht automatisch, sondern muss bei den Arbeitgebern beantragt werden. Ein entsprechendes Formular kann hier runter geladen werden. Dieses Formular sollte schnellstmöglich dort abgegeben werden, wo sonst auch der Urlaub beantragt wird.

    Achtung: der Resturlaub aus dem Vorjahr muss bis zum 30.09. abgefeiert  worden sein, sonst verfällt er. Dies gilt auch für die überraschend hinzu gekommenen Urlaubstage.

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    Konstituierende Sitzung der MAV am 30.04.2012

    Von admin | 2.Mai 2012

    In der konstituierenden Sitzung der MAV Leine-Solling am 30.04.2012 haben die gewählten Mitglieder der Mitarbeitervertretung der Amtszeit 2012 bis 2016 unter Leitung des Vorsitzenden des Wahlausschusses Peter Slawik in geheimer Wahl

    Günter Stöfer

    zum 1. Vorsitzenden gewählt.

    In der anschließenden Sitzung unter Leitung des 1. Vorsitzenden haben die Mitglieder der MAV in geheimer Wahl Rolf Behn zum stellvertretenden Vorsitzenden und Susanne Friede zur Schriftführerin gewählt.

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