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    Reisekostenreform 2014

    Donnerstag, 27.Februar 2014

    Liebe Kolleginnen und Kollegen. Etliche von euch sind hie und da auf Dienstreise. Neben den Fahrtkosten stehen euch auch Erstattungen für Mehraufwendungen für Verpflegung zu, falls während der Dienstreise keine Verpflegung gestellt wird. Nähere Informationen zur Reisekostenreform findet ihr auf der Seite des Gesamtausschusses. Gesamtausschuss – Reisekostenreform

    Neues Tätigkeitsmerkmal für Küster

    Donnerstag, 26.September 2013

    Die ADK hat in ihrer letzten Sitzung am 23.09.2013 die Möglichkeit zu einer höheren Eingruppierung für Küster beschlossen. Nähere Informationen dazu auf der Homepage des Gesamtausschusses. Gesamtausschuss

    Minijobs: Neuregelung ab 1.1.2013

    Dienstag, 27.November 2012

    Neuregelung für Minijobber ab dem 1.1.2013 Ab 01.01.2013 können Minijobber bis zu 450 Euro steuerfrei (dazu)verdienen. Die Geringfügigkeitsgrenze wird also von 400 auf 450 Euro angehoben. Minijobs bleiben weiterhin in der Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung beitragsfrei. Neu ist, dass Minijobber ab 1.1.2013 im Grundsatz rentenversicherungspflichtig werden. 3,9 % der Einnahmen werden dann an die Rentenversicherung abgeführt. […]

    Voller Urlaub auch für jüngere Beschäftigte

    Montag, 26.März 2012

    Kirchlichen Beschäftigten im Bereich der hannoverschen Landeskirche stehen bis zum vollendeten 30. Lebensjahr 26 Arbeitstage, bis zum vollendeten 40. Lebensjahr 29 Arbeitstage und ab dem 41. Lebensjahr 30 Arbeitstage Jahresurlaub zu. Das Bundesarbeitsgericht sieht darin nach einem Urteil vom 20.03.2012 einen Verstoß gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Das dürfte bedeuten, dass ab sofort alle kirchlichen Beschäftigten […]

    Betriebliches Eingliederungsmanagement

    Freitag, 24.September 2010

    Seit 2004 sind Arbeitgeber nach dem Sozialgesetzbuch (SGB IX § 84 Abs. 2) verpflichtet, allen Beschäftigten, die in den letzten 12 Monaten länger als 6 Wochen erkrankt sind, ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (kurz BEM) anzubieten. Diese Vorschrift wird im kirchlichen Bereich bisher allerdings sehr selten umgesetzt. Da es beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement darum geht, gemeinsam mit dem […]

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